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公司伪造劳动大福体育官方app下载签名，侵害了劳动者合法权益，劳动者可通过以下途径处理。
先尝试协商解决。劳动者发现签名被伪造后，直接和公司沟通，指出其行为违法，要求公司纠正错误、重新签大福体育官方app下载，还要赔偿自己的损失。这种方式比较简便友好。
要是协商没用，就申请劳动仲裁。劳动者向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要准备好申请书和相关证据，像能证明实际工作情况的材料、工资发放记录、工作证等，以此证明劳动大福体育官方app下载签名是伪造的。若仲裁委认定签名伪造，按《中华人民共和国劳动大福体育官方app下载法》，公司要支付双倍工资等赔偿。
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给大家提个实用建议，在日常工作中，劳动者要注意保存好和工作相关的证据，这样遇到公司伪造签名这种情况，就能更好地维护自己的权益。

1、公司要是伪造劳动大福体育官方app下载上的签名，这明显侵犯了劳动者的合法权益。劳动者遇到这种情况，有不少办法大福体育网页版登录入口应对。
2、大福体育网页版登录入口先试试和公司协商。要是劳动者发现公司伪造了签名，能直接和公司沟通，跟公司说明这种行为是违法的，要求公司把错误纠正过来，重新签大福体育官方app下载，并且赔偿自己因为这事遭受的损失。这种解决方式比较简单，也比较友好。
3、要是协商没成功，劳动者大福体育网页版登录入口去申请劳动仲裁。大福体育网页版登录入口向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，得准备好申请书和相关证据，像能证明自己实际工作情况的材料、工资发放记录、工作证这些，用来证明劳动大福体育官方app下载上的签名是伪造的。要是仲裁委认定签名是伪造的，按照《中华人民共和国劳动大福体育官方app下载法》，公司可能得支付双倍工资等赔偿。
4、要是劳动者对仲裁结果不满意，能在规定时间内向法院提起诉讼。法院会根据双方提供的证据来审理案子，如果确定公司伪造了签名，会依法判决公司承担相应的法律责任，赔偿劳动者的损失。
5、劳动者还能向劳动行政部门投诉。劳动行政部门有权力责令公司改正违法行为，要是情节严重，还能对公司进行行政处罚。