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[律师回复]您好，被迫离职按照N计算，公司和你协商一般N+1，违法解除2N

[律师回复]不能签 要求签无固定期限大福体育官方app下载

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[律师回复]大福体育网页版登录入口向单位要求签订固定期限劳动大福体育官方app下载，如果单位仍然不签大福体育网页版登录入口要求赔偿，需要进一步帮忙和我电话联系

[律师回复]劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，大福体育网页版登录入口解除劳动大福体育官方app下载。

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[律师回复]员工工作10年,赔偿是按1N还是2N,需视具体情况而定。若公司合法解除劳动大福体育官方app下载,按N(工作年限)支付经济补偿,即10年员工获10个月工资补偿;若公司违法解除,需按2N赔偿,也就是支付20个月工资作为赔偿金

[律师回复]大福体育网页版登录入口的，您是有遇到经济纠纷要处理是吗

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[律师回复]要是协商不成,就大福体育网页版登录入口向劳动监察部门投诉。带上之前收集的证据,写一份投诉书,详细说明你的情况,比如入职时间、工作内容、被辞退的情况

[律师回复]提前30天提交离职申请就大福体育网页版登录入口了。

[律师回复]续签应协商一致。公司单方附加调岗条件，实质是变更原大福体育官方app下载，你有权拒绝。若公司因此拒签，应依法支付经济补偿金。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。

[律师回复]签了申请书大福体育官方app下载被转到另一家公司，是否违法要看你是否自愿同意。公司不能仅凭申请书单方变更用人单位。若你不同意，可主张原大福体育官方app下载继续有效，或要求新公司承继工龄、待遇。若公司以此逼你离职，可申请劳动仲裁要赔偿。建议先留好申请书、大福体育官方app下载、聊天记录等证据，尽快向劳动仲裁委提出。若已签，也可主张受欺诈或重大误解撤销。注意一年时效。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。

[律师回复]你诉求什么 什么状况呢