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[律师回复] 社保发的是一次性伤残补助金，这笔跟公司没关系。 公司要出钱主要两块：一是停工留薪期工资、住院护理费；二是一次性伤残就业补助金，必须离职才给，继续上班就没有这笔钱。 分两种情况跟你说清楚： 1、你还在公司继续上班：哪怕已经过了一年，公司不用再发补助金。如果要以此离职大福体育网页版登录入口要求离职补偿，没到退休年龄都大福体育网页版登录入口提，只是离职之后要在1年内申请仲裁，超一年就很难胜诉。 2、已经离职了：离职当天起算一年仲裁时效。如果离职满一年你都没找公司要就业补助金，再去主张，公司提时效抗辩，基本拿不到钱。 提醒：达到退休年龄的话，就业补助金就不再计发 。另外养伤期间的工资，如果公司当初没给，也要及时主张，别拖太久。