单位被蓝色粉末熏了后休假
你好,因单位蓝色粉末吸入不适休假,属于工作场所事故伤害,可申请工伤认定,认定成功后停工留薪期工资全额照发;未认定前先持医院诊断证明休病假。
2026-09-20 15:49:05 回复
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2026-09-20 09:05:59 回复
被蓝色粉末熏到,先离开现场、开窗通风、洗净皮肤,尽快去医院并让医生写清接触情况和诊断,保留诊断、病历、工友证言、现场照片。身体不适合继续干,凭诊断请病假或要求调岗;若单位不批,可向劳动保障监察大队投诉,也可申请劳动仲裁。若构成工伤,单位应给停工留薪期,工资照发。别硬扛,健康优先。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一交流。
2026-09-19 21:36:53 回复专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
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