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若公司扣除浮动工资缺乏合法有效的制度依据，属于克扣劳动报酬。你有权依据《劳动大福体育官方app下载法》第三十八条提出被迫解除劳动大福体育官方app下载并主张经济补偿。务必先保存工资记录、制度文件等证据，书面通知公司解除理由。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。

公司以违反规定为由扣除浮动工资，如果这个理由不成立，比如不是你本人造成的，那就属于未足额支付劳动报酬。依据《劳动大福体育官方app下载法》第三十八条，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者大福体育网页版登录入口解除劳动大福体育官方app下载并主张经济补偿。你大福体育网页版登录入口先书面要求公司说明扣款依据并补发，如果公司拒绝或无法提供合理证据，就大福体育网页版登录入口向当地劳动监察投诉或申请劳动仲裁，同时提出被迫解除劳动关系。注意保留好工资单、考勤记录、扣款通知等证据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。