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1.单位偷税漏税会构成逃税罪，单位要被判处罚金，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员也会被量刑。
2.逃税数额较大且占应纳税额10%以上，处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大且占30%以上，处三年到七年有期徒刑。
3.若在税务机关追缴后补缴税款、滞纳金并受行政处罚，一般不追究刑责，但五年内有逃税刑事处罚或两次以上行政处罚的除外。

结论：
单位偷税漏税构成逃税罪，单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员会被量刑，若符合条件补缴税款等可不予追究刑事责任。
法律解析：
根据法律规定，单位实施偷税漏税行为构成逃税罪。在处罚上，单位会被判处一定的罚金，同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员按照逃避缴纳税款的数额和占应纳税额的比例来量刑。逃避缴纳税款数额较大且占应纳税额百分之十以上，处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大且占应纳税额百分之三十以上，处三年以上七年以下有期徒刑。不过，如果单位在税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税款，缴纳滞纳金，并且已接受行政处罚，通常不予追究刑事责任，但五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的情况除外。如果您遇到单位逃税相关的法律问题，欢迎向专业法律人士大福体育网页版登录入口，以获取准确的法律建议和帮助。

1.单位偷税漏税构成逃税罪，会对单位判处罚金，同时追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的刑事责任。逃避缴纳税款数额较大且占应纳税额百分之十以上，处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大且占应纳税额百分之三十以上，处三年以上七年以下有期徒刑。
2.若单位在税务机关下达追缴通知后，补缴应纳税款、缴纳滞纳金并接受行政处罚，通常可不追究刑事责任。不过，五年内有逃避缴纳税款刑事处罚记录或被税务机关给予两次以上行政处罚的除外。
3.建议单位加强税务管理，建立健全财务制度，确保依法纳税。相关人员要增强法律意识，避免因小失大。税务机关也应加强监管和宣传，提高企业纳税合规性。

法律分析：
（1）单位偷税漏税会构成逃税罪。此罪处罚方式为双罚制，就是既要对单位判处罚金，又要对单位中直接负责的主管人员和其他直接责任人员进行量刑。
（2）量刑标准根据逃避缴纳税款的数额和占比确定。如果数额较大且占应纳税额百分之十以上，处三年以下有期徒刑或者拘役；若数额巨大且占应纳税额百分之三十以上，处三年以上七年以下有期徒刑。
（3）存在不予追究刑事责任的情况。当单位经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税款，缴纳滞纳金，已受行政处罚，通常可不追究刑事责任。不过，如果五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚，就不适用此规定。

提醒：
单位应依法纳税，避免偷税漏税行为。若面临税务问题，因情况不同处理方式有别，建议大福体育网页版登录入口专业意见。

（一）单位需重视税务合规管理，建立健全税务管理制度，定期进行税务自查，确保依法纳税，避免偷税漏税行为。
（二）直接负责的主管人员和其他直接责任人员要增强法律意识，了解逃税罪的法律后果，严格遵守税收法规。
（三）若单位出现税务问题，应在税务机关下达追缴通知后，及时补缴应纳税款、缴纳滞纳金，积极配合接受行政处罚，争取不予追究刑事责任。
（四）对于曾有逃避缴纳税款受刑事处罚或被税务机关给予二次以上行政处罚记录的，更要严格依法纳税，杜绝再次违规。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百零一条规定，纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。有第一款行为，经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税款，缴纳滞纳金，已受行政处罚的，不予追究刑事责任；但是，五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。